Sich beruflich weiterentwickeln, sich selbst besser im Berufsalltag verstehen, in eine Führungsrolle wechseln – Passion bietet seinen Teilnehmerinnen und Teilnehmern die Chance, die gewünschten Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens zu verwirklichen. Ahmed Zaitoun, Justine Langer und Tim Doenselmann gehören dazu. Sie durchlaufen mehrere Stationen, arbeiten aktiv in verschiedenen Projekten mit und sammeln wertvolle Praxiserfahrung. Die Programmdauer ist flexibel, bis zu 24 Monate sind möglich. Unterstützt werden sie von einer Mentorin oder einem Mentor, die die berufliche und persönliche Entwicklung begleiten. Ergänzt wird das Ganze durch Basismodule, in denen ihre Werte reflektiert und moderne Führung erlebbar gemacht wird.
„Ich habe gelernt, dass ich nicht alles persönlich nehmen muss.”
Vor der Kamera berichten die drei Passion-Teilnehmer, wie sich ihr beruflicher und persönlicher Alltag durch Passion ein Stück weit verändert hat. Zusätzlich stellt Co-Leiterin Schehrzade Jadoua das Programm vor.
